töltsd le az appot
Rugalmas bérszámfejtés szolgáltató vállalkozásoknak – pontosan olyan, amilyennek elképzeled. Minden összeg szolgáltatásra és csapattagra bontva rögzül, így bármelyik szám visszakövethető addig az időpontig, amiből származik
C
Mentés és küldés
Mentés piszkozatként
C
Mentés és küldés
Mentés piszkozatként
14 000
vállalkozás 90 országban
5 millió
időpont havonta
4.8
App Store értékelés
3 perc alatt
támogatói válasz
A többi rendszer nem tudta megcsinálni a csapatunk bérszámfejtését. A készletet pedig – azt kézzel nem lehet összeszámolni. A bérszámfejtés teljes egészében az Altegio rendszerében fut, és az elemzéseket is onnan vesszük. 40 fős csapatnál óriási, hogy az összes üzleti folyamat egyetlen alkalmazásban van. Elégedett ügyfél vagyok.
Négy lépés: a megjelent ügyféltől a pénzügyekben rögzített kifizetésig
Az ügyfél megérkezik és fizet. A szolgáltatás, az ár, a csapattag és a fizetési mód együtt érkezik az Online időpontfoglaló vagy a recepciótól
Az adott csapattag saját szabálya lép életbe. Ez dönti el, hogy az adott szolgáltatásból vagy termékből mennyi jár neki – egyedül vagy asszisztenssel
A kiválasztott időszak kiszámolódik. Csak a megtartottként jelölt időpontok számítanak, egy csapattagra vagy az egész csapatra
Az összeg elszámolódik és kifizetésre kerül. Az elszámolás az adott időszaknál marad, a kifizetés pedig rögzül
A két időszak határára eső időpontok nem vitatéma: a «Juttatás számítási dátuma» beállítás egyszer eldönti, melyik időszakhoz tartoznak, és ez érvényes minden további számításnál
Felejtsd el a papírmunkát és a bonyolult számolást. Fedezd fel az automatikus bérszámfejtés minden lehetőségét az Altegio rendszerével
7 napos ingyenes próba indításaA bérszámfejtés minden csapattag saját «Bérszámfejtés» fülén él: mennyit keres szolgáltatásokkal, asszisztálással, termékeladással és azzal, hogy bejön dolgozni
01
A hajfestő százalékon, a recepciós műszakon és eladáson, a vezető a napi nyereség egy részén: minden szabály a saját csapattag «Bérszámfejtés» fülén ül, és nincs mit egyeztetni köztük
02
Százalék vagy fix összeg szolgáltatásonként, jutalék a termékekből, műszak-, óra- vagy havi bér, garantált minimum, kulcsok asszisztenssel és anélkül: mindez egyetlen képernyőn áll össze, nem pedig egy táblázatban, ahol minden esetnek külön füle van
03
Másold át egy kolléga szabályát az új csapattagra, és csak azt írd át, ami eltér – a csapat növekedése így nem jelenti azt, hogy a bérezést minden alkalommal nulláról állítod be
Egyedi ott, ahol számít. Két azonos szerepkörű csapattagnak is lehet más kulcsa, mert a szabály a személyhez tartozik, nem a pozícióhoz
Ideális: olyan csapatnak, ahol minden szerepkör máshogy van fizetve
Ha a szabály be van állítva, minden időpont magától megválaszol három kérdést: milyen kulcs tartozik ehhez a szolgáltatáshoz, ki keresi meg az időpontból, és mi kerül levonásra a kifizetés előtt
Állíts be alapértelmezett kulcsot, majd írd felül egy adott szolgáltatásnál vagy egy egész kategóriánál. Az új szolgáltatások automatikusan az alapértelmezett kulcsot kapják
Ideális: sokféle szolgáltatást kínáló vállalkozásnakÁllíts külön kulcsot az egyedül dolgozó szakembernek, az asszisztenssel dolgozó szakembernek és magának az asszisztensnek. Például a szakember egyedül 10%-ot, segítséggel 8%-ot keres, az asszisztens pedig fix összeget kap
Ideális: olyan csapatnak, ahol az asszisztensek a szakemberek mellett dolgoznakA technológiai kartonon szereplő vagy kézzel hozzáadott anyagok levonhatók a szakember kifizetéséből. Vond le a teljes költséget, a százalékának megfelelő részt, vagy semmit
Ideális: jelentős anyagköltségű szolgáltatásokhozÓrákhoz és workshopokhoz válaszd: semmi plusz a program megtartásáért, fix összeg résztvevőnként, vagy a létszámmal növekvő kulcs. Például a szolgáltatás árának 60%-a 1–10 ügyfélig, majd további 15% minden 10 feletti ügyfél után
Ideális: fizetős csoportos programokat tartó vállalkozásnakÁllítsd be a kulcsokat egyszer. Onnantól minden időpont kiszámolja a saját kifizetését – egészen odáig, hogy ki asszisztált és mi fogyott
7 napos ingyenes próba indításaMűszakok, órák, havi bér garantált minimummal, a recepció jutaléka, a vezető részesedése a napból: minden bérezési mód, amit a csapatod megszokott, egy érték a szabályában, nem külön rendszer
Fizess alapbért óránként, naponta vagy havonta, és tegyél rá kiegészítő juttatást
Ideális: egyedül dolgozó tulajdonosnak alapbéren és mindenkinek, akit műszakonként fizetsz
Állíts be alsó határt napra vagy hónapra, és a csapattag akkor is megkapja, ha az alapbér a százalékokkal együtt kevesebbet ad ki – egy gyenge hét így nem kerül egy emberedbe
Ideális: alacsony kihasználtságú időszakra vagy új csapattagnak
A havi alapbér egyszer számolódik el, a következő hónap első napján, és csak akkor, ha a csapattagnak volt ledolgozott órája abban a hónapban – egy kihagyott hónap soha nem fizetődik ki tévedésből
Ideális: havi béres csapatnak a látogatásonkénti fizetés helyett
A recepciós kereshet műszakonként, százalékot a termékeladásból, összeget a létrehozott időpontokért és százalékot a megtartott időpont szolgáltatásából – így a pultnál is van ok az eladásra
Ideális: műszakban fizetett recepciónak
A kiegészítő juttatás a helyszín napi nyereségének egy százalékát fizeti – a vezető akkor keres, amikor a helyszín is. Egy 3 000 € nyereségű napon ez 5%, vagyis 150 € a vezetőnek
Ideális: minden olyan szerepkörnek, amely nem nyújt szolgáltatást
Az újrahasznosítható sablonok alapértelmezett összeget hoznak, amit az elszámolás pillanatában módosíthatsz: bónusz a visszatérő ügyfélért, levonás késésért, gyenge munkáért vagy megrongált eszközért
Ideális: százalékon dolgozó csapatnak havi bónusszal
Számolj el egy extra kifizetést bérlap létrehozása nélkül – attól még megjelenik az «Elszámolások» táblában. A ma járó pénz nem vár a bérszámfejtés napjára
Ideális: sürgős kifizetéshez két időszak közöttlapozz a bérezési típusok között →
Százalék abból, amit az ügyfél ténylegesen fizetett, vagy az árrésből: te választasz, a kulcsot pedig a termék dönti el
A bérszámfejtés a termékeladás százalékát a pénztárban ténylegesen kifizetett összegből veszi – az eladás azt jutalmazza, aki megcsinálta
Vedd bele a termék bekerülési árát a számításba, hogy a jutalék az eladás bruttó nyereségéből fizetődjön
Te döntöd el, hogy az ügyfél kedvezménye a bekerülési ár előtt vagy után kerül levonásra – egy akciós termék soha nem fizet kétszer
Egy akció a ténylegesen kifizetett összeg százalékát vagy fix összeget fizet, és a listád minden akciójához saját kifizetés tartozhat
Adj a polcnak saját kulcsot, és a termékeladás elkezdi kitermelni magát
7 napos ingyenes próba indításaA számítási alap minden eleme egy beállítás, amit te választasz: a kedvezmény, a bónusz vagy a kártyaköltség oda kerül, ahová szántad
Az előre alkalmazott ügyfélkedvezménynek, a bónusznak, a bérletnek, az ajándékkártyának és az ügyfélszámláról történő fizetésnek saját beállítása van, és minden akcióhoz saját kifizetési kulcs tartozhat
Ideális: hűségprogramot működtető vállalkozásnakKikapcsolt korrekció mellett a bónusszal, ajándékkártyával vagy bérlettel fizetett rész levonódik az alapból
Ideális: annak eldöntéséhez, ki állja a kedvezménytA díjat beszámíthatod vagy figyelmen kívül hagyhatod, és ötféleképpen oszthatod meg: a csapattag, az asszisztensek és a vállalkozás között a bérszabályaid szerint, vagy csak a csapattag és az asszisztensek között
Ideális: olyan vállalkozásnak, ahol szinte mindent kártyával fizetnekA második változatnál egy 10-es díj – 40%-os csapattag és 10%-os asszisztens mellett – 4-gyel csökkenti az adott csapattag kifizetését
Ideális: vitatott összeg ellenőrzéséhezEgy kidolgozott példa. Egy 100 €-s szolgáltatás 10% ügyfélkedvezménnyel 90 €-ért kerül kifizetésre. 40%-os kulcsnál a csapattag 36 €-t kap kikapcsolt hűségkorrekcióval, és 40 €-t bekapcsolttal
Kiválasztod a dátumokat, és csapattagonként egy bérlapot kapsz – minden időponttal és termékeladással, amit ő kezelt
Naponta vagy havonta – ahogy neked jó. Egyetlen nap vagy bármelyik általad választott időszak, egy csapattagra vagy egyszerre az egész csapatra
Ideális: nap végén lezárt műszakokhozSemmit nem kell kétszer beírni. A számítás azokat az időpontokat és eladásokat olvassa, amelyek már az Altegio rendszerében vannak, így egyetlen számot sem kell újra begépelni
Ideális: havi vagy kéthetes bérszámfejtéshezMinden szám mögött ott maradnak a tételei. A napi bérszámfejtésben minden összeg megnyitja a mögötte álló szolgáltatásokat és termékeket – a vitatott szám a rögzített adatok alapján dől el
Ideális: ha egy csapattag nem ért egyet az összeggelA kifizetés bekerül a pénzügyekbe. A «Bér kifizetése» rögzíti a tranzakciót a Pénzügyekben azzal az elszámolással szemben, amelyet lezár, és bármelyik bérlap exportálható Excelbe
Ideális: olyan bérszámfejtéshez, aminek egyeznie kell a könyvelésselHálózatban egy emberhez egy profil tartozik. A hálózati felületről a csapattagot minden olyan helyszínhez hozzárendeled, ahol dolgozik, így nincs második profil, amiben a bérezést be kellene állítani, a hálózati szolgáltatás-riport pedig a bérét a forgalom mellett mutatja, egységre szűrve
Ideális: több helyszínen záró hálózatnakFuttass le egy időszakot, és látod az egész csapat bérét – minden szám visszakövethető a mögötte álló időpontig
7 napos ingyenes próba indításaSzázalék, kulcs vagy mindkettő. Szolgáltatásonként, kategóriánként, személyenként. Az Altegio rendszerében 60 bérszámfejtési paraméter van, így azt a sémát állítod be, ami szerint már működsz – nem pedig a szoftverhez igazítod
Hat bevételi forrás egyetlen szabályban. Személyesen nyújtott szolgáltatások, asszisztensi munka, csoportos programok, termékeladás, kezelt időpontok és részesedés a helyszín napi forgalmából vagy nyereségéből. Kapcsold be, ami a szerepkörre vonatkozik, a többit hagyd kikapcsolva
Te döntöd el, mi kerül az alapba. Kedvezmények, bónuszok, bérletek, ügyfélszámlák, ajándékkártyák, akciók – mindegyiket beteheted a kifizetési alapba, vagy kihagyhatod. Add hozzá a bekerülési árat, és válaszd ki, hogy az ügyfélkedvezmény előtt vagy után vonódjon le
Százalék, kulcs vagy mindkettő. Az ár százaléka vagy fix összeg. Óránként, naponta, havonta. Garantált minimummal a gyengébb hetekre – és külön értékkel bármelyik szolgáltatásra, termékre vagy kategóriára
Bér, ami együtt mozog az eredménnyel. Adj meg egy feltételt – forgalom, nyereség vagy szolgáltatásszám, egy csapattagra vagy az egész helyszínre – és az Altegio abban a pillanatban vált szabályt, amikor teljesül. 40% a célig, bér plusz 35% felette, és mindezt magától számolja
Szolgáltatás alapú juttatás
A bér a pénztárban ténylegesen kifizetett összegből számolódik. Vedd bele vagy hagyd ki az olyan tételeket, mint a kedvezmények, bónuszok, bérletek, ajándékkártyák és akciók.
Akár 60 paraméter · 6 bevételi forrás · 6 fizetési mód az alapban vagy azon kívül · korlátlan sávok
Állíts be egy csapattagot, futtass le egy időszakot, és nézd meg a kifizetést, mielőtt a beállítást átmásolod a csapat többi tagjára
Te választod meg, hány csapattagra szól az előfizetés, a futamidő pedig egy, három, hat vagy tizenkét hónap
Három út ugyanahhoz az összeghez – és az, amit mindegyik elkér tőled havonta
Bérszámfejtés az Altegio rendszerében
Bérszoftver a naptáradon kívül
Egy táblázat
Honnan jönnek a számok
A naptáradban már meglévő megtartott időpontokból és termékeladásokból
Importból, mert az eszközben nincsenek időpontok
Egy táblázatKézzel beírva
Más kulcs szolgáltatásonként
Alapértelmezett kulcs, plusz értékek szolgáltatásonként vagy kategóriánként
Saját kulcslista, külön az árlistádtól
Egy táblázatEgy oszlop minden szolgáltatásnak, amit te tartasz karban
Kedvezmények és hűségprogramos fizetések
Egy beállítás a szabályban, minden időpontra alkalmazva
Csak az, amit az import hozott
Egy táblázatKézzel újraszámolva
Fogyóeszközök és a termék bekerülési ára
Egy beállítás a szabályban: teljesen levonva, a százalék arányában, vagy egyáltalán nem
Az eszköz nem ismeri őket, hacsak azokat is nem importálod
Egy táblázatKülön készletszámlálás, kézi egyeztetéssel
A csapat költsége a bevételhez képest
A bérek és a bevétel egy rendszerben vannak, így a csapat forgalmon belüli aránya egyetlen riport
A bevétel a másik rendszerben marad
Egy táblázatKét fájl és egy számológép
A bérszámfejtéssel kapcsolatban leggyakrabban feltett kérdések – teljes válaszokkal
Olyan szoftver, amely kiszámolja, mennyit keresett az egyes csapattagok a rendszerben már rögzített munkából. Az Altegio rendszerében a kifizetés a megtartott időpontokból és a termékeladásból jön össze, egy szabály szerint, amit csapattagonként egyszer állítasz be
Minden Altegio csomag része felár nélkül: bérszabályok, bérlapok, elszámolások, bónuszok és levonások, valamint a mobilos nézet. Mindez elérhető a 7 napos ingyenes próbaidőszakban is, és az előfizetés ára csak attól függ, hány csapattagra szól
Nyisd meg a csapattag «Bérszámfejtés» fülét, állíts be alapértelmezett kulcsot a szolgáltatásokra, majd adj hozzá egyedi értékeket konkrét szolgáltatásokhoz vagy kategóriákhoz. A kész beállítás átmásolható másik csapattagra, így a második és a tizedik kevesebb időt vesz el, mint az első
Az «Elszámolások» megőrzi a szám mögötti összes elszámolást és kifizetést, és mindegyik elszámolás mellett ott áll a kifizetés, amely lezárta. Kiválasztod az időszakot és a csapattagot, és az összegről a rögzített adatok alapján beszéltek, nem emlékezetből
A bérszámfejtéshez való hozzáférés jogosultságokra bomlik: az egyik a beállításokra és sablonokra, a másik a számítás futtatására, a harmadik, szűkebb pedig egyetlen csapattag bérét nyitja meg. A sajátját minden csapattag a mobilalkalmazásban nézi meg, a cég pénzmozgásához viszont külön Pénzügyek-jogosultság kell
A borravaló nem része a bérszámítási alapnak. Az «Integrációk» között elérhető partner borravaló-szolgáltatás közvetlenül a csapattagnak küldi azokban az országokban, ahol elérhető. Soha nem megy át a vállalkozás bevételén, és soha nem kerül kifizetési kulcs alá
Hová kerül a pénz a bérszámfejtés után, és hol élnek a mögötte álló számok
A szekció, ahová a rögzített kifizetés kerül: pénzforgalom, számlák és pénztárak
BővebbenNyújtott szolgáltatások, forgalom és nyereség az általad választott időszakra
BővebbenAppointments with their service, team member and price – the records the pay run adds up
Bővebben